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3月25日，川高公司人力资源部部长冉莉赴广南公司召开调研座谈会，广南公司党委委员、副总经理、工会主席赵维平，公司相关部门、各层级职工代表参加了会议。

会上，赵维平汇报了广南公司现阶段组织机构改革、控编控员、人才队伍培养等方面工作的开展情况。基层员工代表积极发言并建言献策，就福利待遇、控编改革、职业发展、专业技术通道等方面分享了自己的感受，提出了工作中和生活中的困难疑惑，冉部长悉心倾听，对大家提出的问题答疑解惑。

冉部长通过国企政策背景、面临的形势和任务及下一步工作思路作了详细宣讲，她指出，在国企改革的大背景下，控制编制、精简人员、发展技术是形势所趋，国有企业受到工效联动机制管控，工资总额与企业的经济效益和劳动生产率相挂钩，我们必须积极投身改革事业，持续提高工作效率，增强主业营收，降本增效，让企业发展和个人进步相辅相成。